Terug naar overzicht

Wat is de rol van een werkervaringsplaats (WEP) tijdens mijn re-integratie?

Een Werkervaringsplaats (WEP) is een tijdelijke werkplek bij een andere werkgever waar je tijdens je re-integratie werkt. Door werkervaring op te doen kan je weer wennen aan het arbeidsproces en arbeidsritme opdoen. Bij deze werkgever ontvang je geen salaris. Wel behoud je in deze periode je uitkering van de uitkeringsinstantie.

Een werkervaringsplaats wordt ingezet tijdens het WerkFit maken traject gedurende een aantal maanden voor een aantal uur per week. Dit aantal uren kan tijdens de Werkervaringsplaats opgebouwd worden. LeerWerkburo beschikt over een groot netwerk van werkgevers in onder andere Heerhugowaard, Alkmaar, Lelystad, Almere en Amsterdam om een geschikte plek met en voor jou te vinden. De Werkervaringsplaats is geen arbeidscontract bij een werkgever, maar een tijdelijke plek om rustig te wennen aan dagen met werk en routine. Tijdens deze plaatsing ontvang je begeleiding van LeerWerkburo en de werkgever. Je ontdekt wat je fysiek en mentaal aankan in een echte werkomgeving én je doet nieuwe vaardigheden op. Dit alles vergroot jouw kans op de arbeidsmarkt wanneer je klaar bent om te solliciteren voor een betaalde baan.

Mijn vraag is niet beantwoord
Stel hier je vraag
Velden met een * zijn verplicht